💰233,000～498,000円人事考課制度導入 業績・能力・態度/意欲の3構成の考課表を元に自己評価、上長面談、2次～最終評価により昇給と昇格が決定 「基本給」は「年齢給と職業給」から構成され、職業給は人事考課により等級号俸が決定 「役職手当」規定＋人事考課により決定 「時間外手当」工務職はみなし固定15ｈ(超過した場合は超過分も支給) 　※基準内賃金÷173ｈ×1.25×15ｈ＝みなし固定時間外手当